Profesjonalne negocjacje z udziałem neutralnej osoby trzeciej - mediatora
Kancelaria mieści się na Placu Batorego 3 w Szczecinie. Spotkania mogą odbywać się bezpośrednio w biurze Kancelarii lub w wyznaczonym, uzgodnionym wcześniej miejscu (Szczecin, Stargard). Na życzenie zainteresowanych stron oferujemy także mediacje on-line.
Poznaj nasze usługi
Mediacje gospodarcze
Stanowią alternatywny sposób rozwiązywania sporów między podmiotami gospodarczymi, bez konieczności występowania na drogę niejednokrotnie długiego procesu sądowego. Gwarantują, że rozstrzygnięcie będzie w pełni zależne od uczestników. Rozwiązanie konfliktu za pomocą mediacji pozwala na dalszą, dobrą współpracę kontrahentów. OSZCZĘDŹ SWÓJ CZAS I PIENIĄDZE,
Mediacje rodzinne
Umożliwiają rozwiązać spory rodzinne w neutralnej i luźnej atmosferze, często bez konieczności występowania na drogę postępowania sądowego. Pozwalają zaoszczędzić czas, pieniądze i nerwy, przede wszystkim zaś dają szansę na pozostanie w dobrych relacjach, tak ważnych dla funkcjonowania rodziny, ze szczególnym uwzględnieniem dobra dzieci. WSZYSTKO ZACZYNA SIĘ OD ROZMOWY.
Mediacje pracownicze
Jako dobrowolna metoda rozwiązywania sporów pomiędzy pracodawcą a pracownikiem lub między pracownikami pozwalają w sposób szybszy i tańszy, względem procesu sądowego, zażegnać konflikt, a jednocześnie zachować pozytywne relacje w środowisku pracy. MEDIACJA, CZEMU NIE!
Szkolenia
Skierowane są do szerokiej grupy osób ze środowisk biznesowych, edukacyjnych i organizacji publicznych, poszukujących nowych, szybszych i tańszych sposobów rozwiązywania sporów lub chcących pogłębić wiedzę z zakresu psychologii konfliktu i znajomość praktycznych narzędzi jego rozwiązania zarówno w pracy zawodowej, jak i innych sferach funkcjonowania. NAJTRUDNIEJSZE JEST ZDECYDOWANIE SIĘ NA DZIAŁANIE. RESZTA TO JUŻ TYLKO KWESTIA WYTRWAŁOŚCI Amelia Earhart
Szczecińskie Centrum Mediacji - Kim jesteśmy?
Synergia naszych doświadczeń mająca podstawy w różnych dziedzinach wykształcenia, które prezentujemy, pozwala na opracowanie odpowiedniej strategii rozwiązania konfliktu, tak by nasi klienci byli usatysfakcjonowani nie tylko pod względem merytorycznym prowadzonych mediacji, ale przede wszystkim by ugoda zawarta przez strony, miała odzwierciedlenie w mocy prawa.
509 556 811
Czym jest mediacja?
Jak czytamy na stronie Ministerstwa Sprawiedliwości MEDIACJA to sposób na wypracowanie satysfakcjonującego strony rozwiązania sporu na drodze dobrowolnych i poufnych rozmów. Rozmowy te prowadzi mediator - bezstronna i neutralna osoba trzecia. Do jego zadań, w czasie trwania mediacji, należy wspieranie komunikacji, łagodzenie ewentualnego napięcia lub stresu i pomoc w osiągnięciu porozumienia.
Bardzo często w życiu stajemy się mediatorami, będąc tego zupełnie nieświadomym: w sporach rodzinnych, kłótniach dzieci, czy współpracowników. Są to najczęściej spory, których rozwiązanie przynosi czas i nasze społeczne kompetencje. Są jednak takie konflikty, gdy wydaje się, że jedynym rozwiązaniem jest sprawa sądowa. W takich sytuacjach stronom, a nawet ich pełnomocnikom, często wydaje się, że na polubowne rozwiązanie nie ma szans, ponieważ doszło już do eskalacji w każdej sferze zdarzenia.
Okazuje się, że nawet w najtrudniejszej sprawie warto zasięgnąć rady MEDIATORA, który jako kompetentna osoba nie tylko wskaże na aspekty prawne danego sporu, czy można go rozstrzygnąć bez kosztownego i czasochłonnego udziału sądu, ale także wesprze strony w dojściu do rozwiązania, tak by było satysfakcjonujące. W dekalogu MEDIATORA najważniejszą kwestią jest BEZSTRONNOŚĆ, dlatego często to właśnie on widzi sposoby rozwiązania, których w emocjach nie są w stanie zauważyć osoby w konflikcie.
Mediacje, które w konsekwencji doprowadzą do satysfakcjonującego obie strony rozwiązania, mogą dać oszczędności zarówno w czasie, jak i finansach, a przede wszystkim pozostawić strony w poczuciu wzajemnego poszanowania mimo zerwanych więzi rodzinnych, sąsiedzkich czy biznesowych. Warunkiem koniecznym do rozpoczęcia mediacji jest dobra wola wszystkich stron sporu w dążeniu do porozumienia.
Opinie naszych klientów
Poznaj opinie naszych zadowolonych klientów i przekonaj się, że warto nam zaufać!
Jakimi rodzajami mediacji zajmuje się nasza Kancelaria?
W naszej Kancelarii mediacje prowadzimy na podstawie postanowienia Sądu, kierującego strony do mediacji albo w oparciu o umowę o mediację. Umowa może być zawarta także przez wyrażenie przez stronę zgody na mediację, gdy druga strona złożyła wniosek o prowadzenie mediacji w Kancelarii.
Szczecińskie Centrum Mediacji prowadzi mediacje sądowe i pozasądowe w sprawach z zakresu:
- prawa cywilnego – w szczególności są to sprawy dotyczące prawa własności, obowiązku zapłaty, a także spory sąsiedzkie, sprawy o naruszenie posiadania oraz z zakresu ochrony konkurencji i praktyk nieuczciwie wykorzystujących przewagę kontraktową
- prawa gospodarczego – są to sprawy cywilne pomiędzy podmiotami gospodarczymi, tj. osobami fizycznymi prowadzącymi we własnym imieniu działalność gospodarczą, spółkami osobowymi, spółkami kapitałowymi oraz innymi osobami prawnymi
- prawa pracy – są to sprawy ze stosunku pracy konkretnego pracownika i pracodawcy jako stron tego stosunku, w szczególności dotyczące ustalenia istnienia stosunku pracy, nieuzasadnionego wypowiedzenia umowy o pracę czy też rozwiązania jej w trybie dyscyplinarnym
- prawa rodzinnego – w szczególności są to sprawy pomiędzy małżonkami (rozwód, separacja, ustalenie sposobu opieki nad wspólnymi dziećmi, alimenty między małżonkami, podział majątku wspólnego po rozwodzie) oraz sprawy ze stosunków między rodzicami a dziećmi (alimenty, opieka)
- prawa spółdzielcze – wszelkie sprawy pomiędzy spółdzielnią a jej członkami bądź osobami posiadającymi lokal w zasobach spółdzielni mieszkaniowej, ale również sprawy związane z członkostwem w spółdzielni socjalnej czy rolniczej
- prawa oświatowego – obejmuje m.in. spory między dyrektorem a nauczycielami oraz między szkołą a rodzicami uczniów
- prawa bankowego i finansowego – są to w szczególności spory z bankami i instytucjami finansowymi związane z udzielonymi kredytami, zarówno w walucie polskiej, jak i obcej
- prawa administracyjnego i samorządu terytorialnego – są to sprawy związane przed wszystkim z działalnością urzędów administracji publicznej, ale również wynikłe na tle sporu o zapłatę należności cywilnoprawnej na rzecz jednostki sektora finansów publicznych bądź od tej jednostki
- prawa karnego i spraw nieletnich – są to sprawy z związane z popełnieniem czynu zabronionego, w których ewentualna ugoda może mieć znaczący wpływ na wymiar kary
Ponadto oferujemy szkolenia dla firm i szkół:
Program dla szkół:
- Jak rozwiązać konflikt rówieśniczy? – wykład (3h) dla uczniów klas 5 – 8 SP oraz szkół ponadpodstawowych
- Mediacje rówieśnicze – wykład wprowadzający oraz warsztaty dla przyszłych mediatorów rówieśniczych (10 h)
Program dla firm:
- Mediacje w miejscu pracy – konflikt a wpływ na wydajność i samopoczucie pracownika. – szkolenie dla pracowników.
- Mediacje jako sposób na rozwiązanie konfliktów handlowych i gospodarczych.
- Dochodzenie zaległych wierzytelności ze szczególnym uwzględnieniem alternatywnych sposobów rozwiązywania sporów.
